Lavoro Archivi - Beneggi & Associati

Compensazione dello stipendio con i debiti del dipendente: quando è valida

Compensazione dello stipendio con debiti del dipendente: quando è ammessa, come formalizzare l’accordo e quali rischi deve evitare l’azienda.

Il Dlgs 148/2026 amplia i familiari ammessi al welfare aziendale, ma restano regole diverse per servizi ricreativi e trasporto pubblico.

POS e scontrini elettronici: niente sanzioni se il disallineamento nel numero delle operazioni non supera la soglia del 5 per cento.

Il compenso al dipendente delegato alla sicurezza deve essere inserito in busta paga e assoggettato a imposte e contributi.

Mensa aziendale in busta paga: l’addebito al dipendente non richiede fattura e può essere annotato nei corrispettivi.

Lavoro nello spettacolo: regole su contratti, agibilità, comunicazioni obbligatorie, minori, sicurezza e contributi INPS ex ENPALS.

Bonus stabilizzazione 2026: requisiti INPS, esonero fino a 500 euro, incremento occupazionale e salario giusto.

Bonus stabilizzazione 2026: istruzioni INPS, requisiti, incremento occupazionale, salario giusto e domanda per trasformare i contratti a termine.

Stabilizzazione contratti a termine 2026: requisiti, esonero INPS, domanda e condizioni dopo la legge 112/2026.

Decreto 1° maggio convertito in legge: novità su salario giusto, esoneri contributivi, tirocini, distacco, somministrazione e fondi pensione.