L’Inps chiarisce che i benefici contributivi previsti dalla L. n.223/91 non sono applicabili ai datori di lavoro che assumono lavoratori licenziati da soggetti che non esercitino attività d’impresa, in particolare si tratta di studi professionali. Il messaggio chiarisce che l’applicazione degli incentivi all’assunzione sopraccitata è subordinata alla qualità di imprenditore del datore di lavoro che effettua il licenziamento ed è quindi esclusa nel caso in cui tale condizione non sussista.