{"id":23552,"date":"2026-01-05T09:47:15","date_gmt":"2026-01-05T09:47:15","guid":{"rendered":"https:\/\/beneggiassociati.com\/?p=23552"},"modified":"2026-01-04T21:12:03","modified_gmt":"2026-01-04T21:12:03","slug":"23552-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/beneggiassociati.com\/en\/23552-2\/","title":{"rendered":"Assunzioni e responsabilit\u00e0 d\u2019impresa nella Manovra 2026: incentivi mirati e penalizzazioni strategiche"},"content":{"rendered":"<p data-start=\"108\" data-end=\"327\">Con la legge 30 dicembre 2025, n. 199, il legislatore non si limita a sostenere l\u2019occupazione, ma costruisce un vero e proprio sistema di <strong data-start=\"246\" data-end=\"277\">premialit\u00e0 e penalizzazioni<\/strong> rivolto alle imprese, con un duplice obiettivo:<\/p>\n<ul data-start=\"328\" data-end=\"551\">\n<li data-start=\"328\" data-end=\"400\">\n<p data-start=\"330\" data-end=\"400\">favorire l\u2019inclusione di soggetti svantaggiati nel mercato del lavoro;<\/p>\n<\/li>\n<li data-start=\"401\" data-end=\"551\">\n<p data-start=\"403\" data-end=\"551\">scoraggiare comportamenti che producono esternalit\u00e0 negative, come la delocalizzazione improduttiva e l\u2019assenza di copertura contro eventi naturali.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p data-start=\"553\" data-end=\"840\">Le disposizioni si applicano trasversalmente nei bandi pubblici, nei criteri di accesso a incentivi fiscali e finanziari, e nelle misure di sostegno alla competitivit\u00e0. Le imprese sono valutate <strong data-start=\"747\" data-end=\"777\">non solo su base economica<\/strong>, ma anche secondo logiche occupazionali, sociali e ambientali.<\/p>\n<h3 data-start=\"842\" data-end=\"909\">Premialit\u00e0 per assunzioni qualificate: giovani, donne, disabili<\/h3>\n<p data-start=\"911\" data-end=\"1092\">Viene riconosciuta una premialit\u00e0 misurabile (punteggio, priorit\u00e0, accesso preferenziale) alle imprese che effettuano nel 2026 <strong data-start=\"1038\" data-end=\"1074\">assunzioni a tempo indeterminato<\/strong> nei confronti di:<\/p>\n<ul data-start=\"1093\" data-end=\"1333\">\n<li data-start=\"1093\" data-end=\"1153\">\n<p data-start=\"1095\" data-end=\"1153\"><strong data-start=\"1095\" data-end=\"1115\">giovani under 35<\/strong>, senza precedenti esperienze stabili;<\/p>\n<\/li>\n<li data-start=\"1154\" data-end=\"1260\">\n<p data-start=\"1156\" data-end=\"1260\"><strong data-start=\"1156\" data-end=\"1194\">donne disoccupate da almeno 6 mesi<\/strong> (o 12 mesi in aree svantaggiate o settori a prevalenza maschile);<\/p>\n<\/li>\n<li data-start=\"1261\" data-end=\"1333\">\n<p data-start=\"1263\" data-end=\"1333\"><strong data-start=\"1263\" data-end=\"1302\">persone con disabilit\u00e0 riconosciuta<\/strong>, ai sensi della legge 68\/1999.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p data-start=\"1335\" data-end=\"1393\">La premialit\u00e0 non \u00e8 di tipo contributivo, ma si manifesta:<\/p>\n<ul data-start=\"1394\" data-end=\"1648\">\n<li data-start=\"1394\" data-end=\"1466\">\n<p data-start=\"1396\" data-end=\"1466\">nella partecipazione a bandi per fondi pubblici nazionali o regionali;<\/p>\n<\/li>\n<li data-start=\"1467\" data-end=\"1552\">\n<p data-start=\"1469\" data-end=\"1552\">nella valutazione per incentivi a innovazione, sostenibilit\u00e0, transizione digitale;<\/p>\n<\/li>\n<li data-start=\"1553\" data-end=\"1648\">\n<p data-start=\"1555\" data-end=\"1648\">nella concessione di finanziamenti agevolati, contributi a fondo perduto e crediti d\u2019imposta.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p data-start=\"1650\" data-end=\"1827\">Il vantaggio \u00e8 operativo e strategico: in un contesto competitivo, <strong data-start=\"1717\" data-end=\"1826\">una posizione prioritaria nei bandi pu\u00f2 fare la differenza tra ottenere o perdere un contributo rilevante<\/strong>.<\/p>\n<h3 data-start=\"1829\" data-end=\"1877\">Riserva per PMI: almeno il 40% delle risorse<\/h3>\n<p data-start=\"1879\" data-end=\"1984\">Per correggere gli squilibri a favore delle grandi imprese, la Manovra introduce una clausola di riserva:<\/p>\n<ul data-start=\"1985\" data-end=\"2149\">\n<li data-start=\"1985\" data-end=\"2149\">\n<p data-start=\"1987\" data-end=\"2149\"><strong data-start=\"1987\" data-end=\"2018\">almeno il 40% delle risorse<\/strong> destinate a misure pubbliche di sostegno a imprese devono andare a <strong data-start=\"2086\" data-end=\"2093\">PMI<\/strong> che abbiano effettuato assunzioni qualificate nel 2026.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p data-start=\"2151\" data-end=\"2410\">Si tratta di un incentivo indiretto, ma fortemente efficace, che valorizza l\u2019investimento occupazionale come elemento di merito e competitivit\u00e0, specie per le piccole imprese che normalmente accedono con pi\u00f9 difficolt\u00e0 ai meccanismi pubblici di finanziamento.<\/p>\n<h3 data-start=\"2412\" data-end=\"2493\">Penalizzazioni per delocalizzazioni e imprese prive di coperture assicurative<\/h3>\n<p data-start=\"2495\" data-end=\"2582\">L\u2019articolo 1, commi da 121 a 125, introduce <strong data-start=\"2539\" data-end=\"2562\">misure penalizzanti<\/strong> per le imprese che:<\/p>\n<ul data-start=\"2583\" data-end=\"2831\">\n<li data-start=\"2583\" data-end=\"2685\">\n<p data-start=\"2585\" data-end=\"2685\"><strong data-start=\"2585\" data-end=\"2620\">delocalizzano in paesi extra-UE<\/strong> senza piano di reindustrializzazione o riconversione produttiva;<\/p>\n<\/li>\n<li data-start=\"2686\" data-end=\"2831\">\n<p data-start=\"2688\" data-end=\"2831\"><strong data-start=\"2688\" data-end=\"2753\">non stipulano polizze assicurative contro eventi catastrofali<\/strong> (es. sismi, alluvioni, eventi estremi), pur operando in zone ad alto rischio.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n<p data-start=\"2833\" data-end=\"2863\">Le conseguenze sono rilevanti:<\/p>\n<ul data-start=\"2864\" data-end=\"3185\">\n<li data-start=\"2864\" data-end=\"2957\">\n<p data-start=\"2866\" data-end=\"2957\"><strong data-start=\"2866\" data-end=\"2899\">esclusione dai bandi pubblici<\/strong> e da forme di agevolazione a livello statale e regionale;<\/p>\n<\/li>\n<li data-start=\"2958\" data-end=\"3071\">\n<p data-start=\"2960\" data-end=\"3071\"><strong data-start=\"2960\" data-end=\"3000\">decadenza da contributi gi\u00e0 concessi<\/strong>, in caso di delocalizzazione non notificata con 90 giorni di anticipo;<\/p>\n<\/li>\n<li data-start=\"3072\" data-end=\"3185\">\n<p data-start=\"3074\" data-end=\"3185\"><strong data-start=\"3074\" data-end=\"3101\">obbligo di restituzione<\/strong> integrale dei benefici fiscali ricevuti nei 24 mesi precedenti la delocalizzazione.<\/p>\n<\/li>\n<\/ul>\n<h3 data-start=\"0\" data-end=\"19\">Esempi<\/h3>\n<p data-start=\"21\" data-end=\"399\"><strong data-start=\"21\" data-end=\"73\">Esempio 1 \u2013 PMI che assume una donna disoccupata<\/strong><br data-start=\"73\" data-end=\"76\" \/>Una microimpresa lombarda assume a tempo indeterminato una donna disoccupata da oltre 6 mesi nel febbraio 2026.<br data-start=\"187\" data-end=\"190\" \/>\u2192 Grazie a questa assunzione, accede con priorit\u00e0 a un bando regionale per digitalizzazione, riservato al 40% alle PMI con assunzioni qualificate. Ottiene punteggio maggiorato e viene ammessa al finanziamento.<\/p>\n<p data-start=\"401\" data-end=\"757\"><strong data-start=\"401\" data-end=\"447\">Esempio 2 \u2013 Grande impresa che delocalizza<\/strong><br data-start=\"447\" data-end=\"450\" \/>Un\u2019azienda manifatturiera decide di trasferire parte della produzione in Serbia, senza notificare il piano e senza misure di compensazione occupazionale.<br data-start=\"603\" data-end=\"606\" \/>\u2192 Viene esclusa da un bando nazionale per incentivi 4.0 e perde il diritto a un credito d\u2019imposta per investimenti green fruito nei 12 mesi precedenti.<\/p>\n<p data-start=\"759\" data-end=\"1075\"><strong data-start=\"759\" data-end=\"809\">Esempio 3 \u2013 Impresa senza polizza catastrofale<\/strong><br data-start=\"809\" data-end=\"812\" \/>Una media impresa logistica opera in un\u2019area a rischio sismico ma non ha stipulato alcuna copertura assicurativa.<br data-start=\"925\" data-end=\"928\" \/>\u2192 In base al nuovo sistema, \u00e8 esclusa da una misura di cofinanziamento per l\u2019adeguamento antisismico dei capannoni, pur avendo i requisiti tecnici.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Incentivi per assunzioni di giovani, donne e disabili. 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