Quando si parla di creare una holding, la decisione sulla struttura giuridica è fondamentale. Molto spesso, la scelta si indirizza verso la Società a Responsabilità Limitata (Srl), ma esistono alternative valide come la società semplice o il trust. Vediamo quali sono i sei fattori chiave da considerare per fare una scelta informata.
1. Analisi dei costi di gestione
La gestione di una holding implica diversi costi operativi e di conformità normativa. Ecco come si differenziano le tre opzioni:
- Srl: Richiede una gestione più complessa e costosa.
- Società Semplice: Meno onerosa in termini di adempimenti e costi di gestione.
- Trust: Bisogna considerare i compensi per la gestione del trustee.
2. Confronto sul prelievo dei conferimenti
Il momento del conferimento delle partecipazioni è cruciale. Ecco come ogni struttura incide fiscalmente:
- Srl: Permette l’accesso al regime di realizzo controllato, vantaggioso fiscalmente.
- Società Semplice: Non gode di regimi fiscali particolari in fase di conferimento.
- Trust: Esente da rilevanza impositiva nel conferimento delle partecipazioni.
3. Imposte sugli utili: cosa devi sapere
La tassazione degli utili è un aspetto da non sottovalutare:
- Srl: Beneficia di una tassazione ridotta al 5% sugli utili.
- Società Semplice: Applica la tassazione per trasparenza con aliquota al 26%.
- Trust: Diverse modalità di tassazione a seconda che sia opaco o trasparente.
4. Rivalutazione e normative specifiche
Questo aspetto riguarda la valorizzazione e la conformità delle strutture:
- Srl: Soggetta a regole più stringenti, come gli Isa e la disciplina delle società di comodo.
- Società Semplice e Trust non Commerciale: Maggiore flessibilità nella rivalutazione delle partecipazioni.
5. Protezione patrimoniale: un fattore cruciale
La sicurezza del tuo patrimonio in holding è essenziale:
- Srl: Le partecipazioni possono essere soggette a pignorabilità.
- Società Semplice: Offre una maggiore protezione patrimoniale.
- Trust: Massima protezione contro i creditori.
6. Il passaggio generazionale nella tua holding
Pianificare il futuro della holding è vitale:
- Srl: Meno flessibile nel passaggio generazionale.
- Trust: Eccelle nella pianificazione e gestione del passaggio generazionale.
7. Scegliere con cognizione di causa
La decisione sulla struttura giuridica della tua holding non è da prendere alla leggera. Ogni opzione – Srl, società semplice o trust – presenta pro e contro unici. Una valutazione attenta dei costi, della fiscalità, della protezione patrimoniale e della pianificazione successoria ti guiderà verso la scelta più adeguata alle tue esigenze.
